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¿Por qué capacitarnos?

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¿Los profesionales debemos capacitarnos solo en nuestra área?

Cuando yo terminé mis estudios universitarios lo único que teníamos que hacer para encontrar trabajo era tener el título y saber aplicar lo que aprendimos en los años de estudio. Sin embargo, ahora para contratar profesionales se hace una búsqueda minuciosa de determinadas competencias que incluyen habilidades que nunca habían sido necesarias como: habilidades de comunicación, empatía, manejo de conflictos, inteligencia emocional, por decir lo menos. Pero, ¿quién o dónde aprendemos eso?

Quizá tengamos un currículum grande y pensemos que eso es más que suficiente para asumir puestos importantes, pero nos olvidamos que el desarrollo personal es indispensable. Si no alcanzamos nuestro desarrollo como seres humanos nunca podremos alcanzar el éxito profesional.

Parece mentira como la baja autoestima interfiere tanto en el desempeño laboral. Como las personas con problemas de pareja llevan al trabajo esas penas y amarguras y las reflejan en su atención a los clientes o pacientes.
¿Desea darse usted mismo una oportunidad de mejorar su vida?
ACCEDE lo estará esperando.
Suerte.

Rosario Martínez Gonzales

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